TOTO LTD.5332
治理
作為設置監察等委員會的公司，董事會由13名董事（其中5名為社外董事）組成，並設有提名諮詢委員會及薪酬諮詢委員會。透過三方監察體制與執行董事制度，將監督與執行職能分離，確保經營的透明性與客觀性。
風險管理
由董事 專務執行役員・最高財務長擔任委員長，每年召開4次風險管理委員會，識別、評估並監控重大風險。並任命各風險管理統籌部門主管，與各部門及集團公司協同推動風險降低活動。
股東回報
2026年3月期增派股息至每年110日圓（中間50日圓・期末60日圓），配息率為45.3%。2027年3月期預計進一步增派至每年120日圓（中間・期末各60日圓）。本期實施20,005百萬日圓之庫藏股買回。
配息政策
2026年3月期年度配息預計每股110日圓（中間50日圓・期末60日圓），配息率為45.3%。2027年3月期預計為每年120日圓（中間・期末各60日圓）。以配息率40%以上為目標，基本方針為不減配，維持增配或持平水準。
ESG
在「TOTO WILL2030」方針下，將重大主題設定為「潔淨與舒適・健康」「環境」「與人的連結」，推動基於SBT的CO2減量目標（Scope1・2於2030年度前較2021年度削減47.5%），強化人力資本（女性管理職比率22.4%・男性育嬰假取得率95.9%等），並依循TCFD框架實施氣候變遷情境分析。
最新更新: 2026年6月16日