F&M CO.,LTD.4771
治理
設有監查等委員會的公司。董事會由10名董事（其中監查等委員4名、外部董事3名）組成，每月召開。設有經營幹部會議、法令遵循委員會、ESG委員會作為任意機構，並透過向各事業本部授權以加快經營決策速度。
風險管理
任命風險管理擔當取締役，並以總務部為統籌負責部門，實施跨組織的風險監控。由經理部・營業管理部・ESG委員會・法令遵循委員會分別管轄各領域的風險，並建立定期向取締役會及監察等委員會報告的體制。
股東回報
2026年3月期實施每股51日圓（中間21日圓・期末30日圓），較前期增配11日圓。配息率26.7%。2027年3月期預估為60日圓（中間30日圓・期末30日圓）。自有股份回購金額較小（169千日圓）。
配息政策
在確保為未來事業發展及強化經營體質所需內部保留的同時，以持續實施穩定配息為基本方針。每年實施中間配息與期末配息共兩次。2026年3月期實績為每股51日圓（中間21日圓・期末30日圓），配息率26.7%，配息總額754百萬日圓。2027年3月期預估為每股60日圓（中間30日圓・期末30日圓），預估配息率30.9%。
ESG
設置ESG委員會（委員長：常務董事奧村美樹江），制定環境、健康安全、防止腐敗及反社會勢力應對等各項政策。在人力資本方面，揭露女性管理職比率23.4%（目標30%）、男性育嬰假取得率73.1%（目標85%）、有給休假取得率81.7%（已達成目標80%）等數據。關於氣候變遷，公司判斷其財務影響有限，目前尚未設定相關目標。
最新更新: 2026年6月24日