Hybrid Technologies Co., Ltd.4260
治理
由7名董事（其中1名為外部董事）及3名監事（其中2名為外部監事）組成之設有監事會之公司。未接受兩大股東所派任之高階經營人員，董事會每年召開16次會議（全員出席率達100%）。未設置指名委員會及薼酬委員會。
風險管理
每季召開由代表取締役擔任委員長之風險合規委員會，討論風險之提取及改善對策。與律師、社會保險勞務士等外部專業人士合作，資訊安全方面，越南子公司維持ISO/IEC27001認證（2019年3月取得），國內則取得隱私標章（Privacy Mark）認證。
股東回報
無配持續（2025年9月期、2026年9月期預估均為年度配息0日圓）。已實施庫藏股買回，於2026年2月16日至4月30日期間透過市場買入方式取得159,700股（取得金額44,474千日圓）。
配息政策
2025年9月期、2026年9月期（預估）均為年度配息0日圓。若進行盈餘分配，基本方針為每年一次的期末配息，並於章程中規定可經董事會決議實施中間配息。目前優先保留內部留存，尚未實施配息。
ESG
將永續發展的根本定位為透過自身事業（混合型DX支援）解決社會課題。在人力資本方面，越南法人整備了超過34,000人的招募候選人名單，並與名門大學建立產學合作，日本國內則邀請VPoE強化工程師組織。目前尚未設定量化的ESG指標與目標。
最新更新: 2025年12月19日