Neural Group Inc.

本公司集團以獨家AI演算法之影像、影片解析技術為事業核心，維持並強化技術競爭優勢乃不可或缺之要素。若對技術革新之應對出現遲滯，或開發費用等超出預期而大幅增加，均可能對業績造成影響。作為對策，本公司透過招募與培育優秀工程師、參與外部活動、舉辦技術研習會等方式，建構能掌握最新技術動向之體制。

專精於AI領域之高階工程師，於國內外人數均有限，優秀人才之爭取將面臨與其他企業之競爭。若無法依計畫確保及培育人力，或因勞動市場、經營環境變化導致人才流失加劇，將成為競爭力下降及事業規模擴張之限制因素，進而對業績造成影響。本公司透過建構以英語進行之AI開發體制，整備自海外招募優秀工程師之機制，同時亦致力於打造更具工作友善性之職場環境。

本公司集團積極推動對多元產業之新服務、新事業展開，因系統投資及人事費用等額外支出增加，可能導致利潤率下降。若新事業之擴展與成長未能依原先預期進行，將存在對事業與業績造成影響之風險。本公司方針為運用演算法模組、軟體之通用性以拓展多產業應用，惟投資回收之不確定性始終存在。

本公司集團將國內外之併購、出資、設立子公司等列為事業擴展之選項並持續研議，若因評估過程產生費用，或執行後發現未預期之事項，或因市場環境變化致投資對象事業未依計畫進行，均可能因投資無法回收或須認列減損損失，而對經營成果及財務狀況造成影響。本公司方針為透過事前於商業、財務、法務等層面進行詳細審慎評估，以降低相關風險。

本公司集團現有國內2家子公司（NeuralEngineering株式會社、NeuralMarketing株式會社）及泰國2家子公司（Neural Group (Thailand) Co., Ltd.、Neural Solutions (Thailand) Co., Ltd.），共計4家子公司，惟因納入集團之時間尚短且事業規模較小，管理體制之整備可能無法跟上事業快速成長之步調。若因管理體制不足而發生違反法令或許可申辦手續不備等情事，可能對事業與業績造成影響。本公司管轄部門正致力於強化包括內部控制之管理體制。

本公司集團於事業經營過程中可能持有客戶之機密資訊及個人資訊，若因人為操作疏失或意外事件導致資訊外洩，將負擔損害賠償責任，並因客戶信任受損而使交易關係惡化之風險存在。本公司已建立資訊安全管理規範並致力於妥善運用，惟完全防止洩露實屬困難。

代表取締役社長重松路威先生自創業以來即擔任經營者，其本人及資產管理公司合計持有已發行股份總數56.49%，為大股東之一。該人士於經營戰略、事業戰略、開發戰略上扮演重要角色，若因故導致其難以執行職務，可能對事業與業績造成重大影響。本公司正透過向各事業部門負責人授權及人才培育，逐步降低對其依賴程度。

本公司集團正研議未來之海外事業拓展，惟存在匯率波動、進駐國經濟動向、政局不穩、法規變更等多方面之風險。若發生難以預測之風險事件，可能對經營成果及財務狀況造成影響。本公司方針為在採取充分對策後推動事業拓展，惟現階段事業仍以國內為主，海外風險管理之實績尚屬有限。

國內AI商業市場預估在2028年度將較2023年度擴大3.7倍，惟若成長速度趨緩，或大型企業新加入市場導致市占率急劇變化，均可能對本公司集團之事業與業績造成影響。此外，隨著競爭服務增加或優秀競爭對手出現而導致競爭力下降之風險亦持續存在。本公司集團持續致力於擴大事業並維持、強化競爭力。

本公司集團以影像資料之蒐集與分析為事業核心，若因著作權法修訂而限制公開影像資料之利用，或個人資訊保護法規範強化，均可能對事業與業績造成影響。目前僅擷取、解析無法辨識個人身分之屬性資訊，判斷不適用個人資訊保護法，惟國內外法規持續進行檢討修訂。本公司正依循經濟產業省、總務省制定之「攝影機影像利用指南」推動相關運用。