Hmcomm Inc.

前5大銷售對象佔銷售額的42.8%（2025年12月期實績），若合作夥伴企業的銷售政策變更、業績不振、天災等導致客戶開拓延遲或中止，可能對業績產生重大影響。作為應對措施，公司透過新功能開發提升服務價值，並強化與銷售夥伴的關係，以增加並分散銷售對象。

優秀人才的招募、培育與留任是業務擴展的重要課題,若無法招募到所需人才,或已培育的董事及員工流失至公司外部,可能影響事業發展及經營業績。尤其應對技術革新需要高度專業人才,擔憂招募競爭將日益激烈。公司透過授予股票選擇權等激勵措施、強化人才培育計畫、充實福利制度等,致力於確保優秀人才並防止流失。

公司積極推動以非連續性成長為目標的併購及資本業務合作,即便已充分實施盡職調查,仍可能因目標公司出現未預期的債務、關鍵人才或客戶流失、市場環境劇變等因素,而未能獲得預期的協同效應。特別是商譽方面,若目標公司業績低於計劃,將計提減損損失,可能對財務狀況及經營業績產生重大影響。公司已建立從案件發掘到PMI（併購後整合）一貫推動的專門體制,透過多角度審視流程嚴格評估風險與回報。

因自然災害、電腦病毒、第三方不法行為、人為疏失等原因,若伺服器・系統無法正常運作,或累積數據遺失,可能導致服務中斷,影響事業發展及經營業績。公司雖運用外部雲端服務,但無法完全排除發生故障的風險。公司透過強化安全對策、脆弱性管理、外部專家驗證、系統冗餘化等措施,致力於維持穩定運作。

語音辨識解決方案市場的進入門檻並非顯著偏高,預期將有更多競爭對手（包括具備資金實力與品牌力的大型企業）加入市場。價格競爭加劇、市佔率下降,或運用全新技術的競爭服務崛起,皆可能導致本公司服務的相對優勢下降,對業績造成不利影響。公司持續掌握競爭動態並提升服務品質,以維持競爭優勢。

在網路等服務領域,運用新技術・新裝置的系統不斷推陳出新,為維持技術優勢,強化並維持開發體制不可或缺。若因某些因素導致難以強化及維持開發體制,可能無法發揮技術優勢,進而影響業績。公司透過選定並推動包括生成式AI等核心技術的研究開發、知識共享等,致力於迅速應對技術革新。

本公司提供管理客戶眾多資訊資產的產品,若因未經授權存取、數據盜竊或遺失等導致資訊資產外洩或遭篡改,可能面臨高額損害賠償請求,或遭ISMS認證撤銷處分・罰款等。公司雖於2020年1月取得ISMS認證,但無法完全排除超乎預期的網路攻擊等風險。公司透過簽訂保密協議、完善資訊安全基本規範、定期召開合規・風險管理委員會等,實施適當的資訊管理。

本公司服務以AWS（Amazon Web Services）作為資料中心,2025年12月期實績中,AWS伺服器費用為53,153千日圓,隨著事業擴展,預期今後將持續增加。若AWS發生故障且無法建立替代方案,導致服務長時間中斷,可能影響經營業績及財務狀況。公司在考量採用AWS以外雲端服務的同時,也採取依個案選定最佳基礎設施環境的方針。

作為對董事及員工的激勵措施而授予的新股認購權若被行使,將稀釋每股股份價值,可能影響未來股價。本事業年度末潛在股數為286,000股（已發行股份總數4,097,400股的7.0%）,由於公司今後仍計劃運用股票選擇權制度,可能產生進一步的稀釋。公司方針為透過提升董事及員工提升業績的積極性,並與股東共享利害關係,以促進企業價值提升。

本公司計劃於客服中心、智慧生活、廠房・基礎設施維護、製造業・機器人技術、自動駕駛・行動服務等領域展開語音辨識市場的事業,但市場創造可能無法如計劃進行,而需要較長時間。若市場成長低於預期,可能影響本公司的事業及業績。公司持續佈局多個領域,同時靈活調整重點領域的優先順序,透過重視平衡的組合建構來分散風險。