業務內容
系統那股份有限公司（System Techno Solutions，株式会社システナ）成立於1983年，為IT服務企業，於東京證券交易所主市場（Prime Market）上市。集團包含9家合併子公司及3家權益法適用關聯公司，業務涵蓋汽車產業導向的工程服務（次世代智慧移動事業）、金融及公共部門導向的核心系統開發（數位整合事業）、IT委外及PMO支援（IT＆DX服務事業）、IT設備與雲端SI（商業解決方案事業）、自主研發無程式碼DX平台（DX＆存量型商業事業）等多元業務。
主要客戶涵蓋整車製造商、金融機構、電信業者及一般法人企業，範圍廣泛，2026年3月期合併營收預計達94,400百萬日圓。
商業模式
主要收益由軟體委外開發、IT委外服務、SI等專案型流量（Flow）業務構成。此外，公司採用複合模式，將自家無程式碼（No-code）DX平台『Canbus.』及雲端服務的訂閱收益作為存量（Stock）型業務累積。
透過數據經營即時管理各專案的運轉率與收益性，並將資源集中投入高附加價值領域，藉此建構提升利潤率的結構。
企業優勢
次世代移動出行、數位整合、IT＆DX服務、商業解決方案、DX＆訂閱型商業等5大主要業務類別並行發展，對特定客戶之銷售依存度超過總銷售實績10%者為零。2026年3月期全部主要業務類別均達成增收，營業利益率達16.3%。
因SDV化需求增長，2026年3月期次世代移動出行事業銷售額達7,569百萬日圓（較前期成長36.6%），營業利益3,219百萬日圓（較前期成長63.9%），營業利益率達42.5%。運用UX設計及敏捷式開發之優勢，建構出可從最上游流程即提供一貫式支援之體制，同時兼顧與國內主要整車製造商之直接交易，以及透過美國子公司經手之北美案件。
透過年輕技術人員內部培育計畫，所培育之人才逐漸充實中階層人力，另一方面在以PM為核心之商業模式轉型中活用資深層之知識經驗。已取得「くるみん」「えるぼし」「健康經營優良法人」等外部認證，強化招募品牌形象與留任能力。有報中記載2026年3月期組織執行力已大幅提升。
ENVALITH 觀點
業績趨勢
2026年3月期的合併業績為銷售額94,400百萬日圓（較前期增12.9%）、營業利益15,367百萬日圓（同增27.3%）、歸屬於母公司股東之當期純利益11,312百萬日圓（同增33.4%），均創歷史新高。營業利益率為16.3%（前期14.4%），大幅改善，利潤成長超越銷售成長的質性改善持續進行。
就外部因素而言，企業持續投資DX、AI應用全面展開，以及汽車產業SDV化加速，均構成助力。營業現金流大幅增加至13,283百萬日圓（前期7,979百萬日圓），現金及約當現金累積至29,819百萬日圓。
自有資本比率上升至64.9%（前期62.7%），財務健全性亦有所提升。
成長策略
透過擴充訂閱制業務、深化SDV應對、拓展AI成長領域、強化即戰力人才招募，追求持續成長
在深化與國內主要整車廠商直接交易的同時，持續透過美國子公司Systena America Inc.於北美市場創造案件機會。運用UX設計與敏捷開發之優勢，擴大參與最上游流程，藉此進一步累積高收益案件之訂單餘額（4,082百萬日圓，較前期增加33.8%）。
持續擴大無程式碼DX平台『Canbus.』於大型企業及醫療業界之導入，同時推動結合雲端服務、資安服務、DX/AI陪伴支援等之客戶接觸點擴大。目前仍處於前期投資階段之DX與訂閱制業務事業，加速其獲利化為當前課題。
於2026年1月新設「AI資料中心推進室」，正持續推動市場環境調查及技術要件驗證等事業化準備工作。持續將資源集中於生成式AI導入支援、企業DX推動、PMO案件等高利潤率領域，藉此建構能夠掌握AI活用全面展開浪潮之體制。
持續推行年輕人才內部培育計畫之同時，強化以PM為核心之商業模式轉型所需之有經驗人才招募。透過調薪等待遇改善、完善工作環境、強化招募品牌形象，提升招募競爭力與留任率，進而提升整個集團之執行力。
根據2026年3月26日董事會決議，向7名董事及1名員工發行212,940個有償新股認購權（2026年4月10日配發，同年4月30日完成繳款）。行使條件設定為2027年3月期營業利益超過150億日圓，以及2029年3月期至2036年3月期期間任一年度營業利益超過220億日圓，明確展現對中長期提升企業價值之承諾。
最新更新: 2026年7月19日