BOURBON CORPORATION2208
治理
設有監理人會的公司。董事會由17名董事（其中包含5名獨立董事，全員均為獨立董事）及4名監理人（其中2名為社外監理人）組成。公司設有經營諮詢委員會及董事人選審議委員會，並由社外董事擔任委員長，力求確保經營之客觀性與透明性。
風險管理
在內部控制委員會（委員長：常務董事）之下，依據風險管理規章，針對各項個別風險訂定管理責任部門及負責人，並定期檢討應對措施，藉此建構相關體制。若發生突發事件，則設置以代表董事社長為總部長之對策本部，並與外部專家合作，以構建能將損失降至最低之體制。
股東回報
以年配息兩次為基本方針，2026年3月期實施年間42日圓（中間20日圓・期末22日圓），配息率17.2%。2027年3月期預估年間44日圓（中間22日圓・期末22日圓）。當期無實施庫藏股買回。
配息政策
致力於確保永續穩健的經營基礎，以持續穩定配息為基本方針，實施中間配息（基準日：9月30日）與期末配息共年2次。2026年3月期實績為中間20日圓・期末22日圓，年間42日圓（配息總額1,015百萬日圓，配息率17.2%，淨資產配息率1.6%）。2027年3月期預估為中間22日圓・期末22日圓，年間44日圓（配息率預估25.9%）。
ESG
環境面では二氧化碳排放削減（2030年較2013年削減46%為目標，第150期實績削減28.4%）、去塑化、可持續原料採購（可可豆達成100%、棕櫚油44.3%）、推動模式轉換（Modal Shift）與太陽能發電導入。人力資本方面推行DEI（多元、平等、共融）、健康經營及資格取得支援，男女育嬰假取得率達成100%。女性管理職比率第150期實績為7.4%（2030年目標24.0%），仍存在課題。
最新更新: 2026年6月19日