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YONDENKO CORPORATION

1939東證Prime建築業

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YONDENKO CORPORATION1939

業務內容

四電工股份有限公司是一家以四國為根據地的綜合設備工程公司(東證Prime上市)。公司經營配電、送電、電氣、儀控、空調、管路及資訊通信等各類工程,以四國電力送配電株式會社的配電工程(占營收42.2%)作為穩定的收益基礎,同時積極拓展首都圈與關西圈的建築設備工程業務。

公司擁有26家合併子公司及8家關聯公司,以設備工程業為核心,並複合經營租賃事業、太陽能發電事業、PFI事業等。2026年3月期合併營業收入為99,448百萬日圓,營業利益為8,822百萬日圓。

主要客戶涵蓋四國電力集團、大型綜合建設公司、官公廳及一般民間企業等多元對象。

商業模式

占營收約94%的設備工程業,由與四國電力送配電株式會社的配電工程承包合約(約95%訂單來自承包合約)帶來的穩定接單,以及透過競標與指定承包取得的建築設備工程兩大支柱構成。收益依工程完工基準認列,結轉工程餘額(2026年3月底為56,992百萬日圓)為下一期營收的領先指標。

太陽能發電事業(利潤率41.5%)與租賃事業提供輔助性的穩定收益,提升集團整體的收益穩定性。

企業優勢

對四國電力送配電株式會社之銷售額達42,013百萬日圓(占合併銷售額之42.2%),配電工程訂單中94.7%來自與該公司之承包合約。高齡化設備之更新工程預期將於中長期呈現增加趨勢,成為穩定之訂單基礎。單獨訂單金額較上期增加6.1%,達44,017百萬日圓,呈擴大趨勢。

截至2026年3月底,單獨次期在建工程餘額為56,992百萬日圓(較上期末增加19.5%)。電氣・儀控工程33,497百萬日圓(較上期末增加22.4%)、空調・管路工程10,304百萬日圓(較上期末增加23.8%),主要工種均見增長,為2027年3月期合併銷售額預估108,000百萬日圓(較上期增加8.6%)提供支撐。

2026年3月底自有資本比率為68.4%(較上期末之65.1%有所改善),淨資產總額為71,199百萬日圓。資金來源除合併子公司之銀行借款與公司債外,均以自有資金支應,現金及約當現金餘額為17,575百萬日圓。財務穩定性高,為中期經營方針2030所提出之5年間550億日圓現金創造計畫之基礎。

ENVALITH 觀點

2026年3月期雖然營收減收,但營業利益、經常利益均維持增益,加上因出售投資有價證券收益1,084百萬日圓的認列,母公司股東應占純利益達7,500百萬日圓(較前期+45.0%),呈現大幅增益。另一方面,2027年3月期的純利益預估為6,600百萬日圓(較前期▲12.0%),呈現減益展望,主因為特別利益的消失。

就營業利益而言,預估為9,400百萬日圓(+6.5%),增益趨勢有望持續,故經常性獲利能力的評估至關重要。

『中期經營指針2030』提出2030年度營收120,000百萬日圓、營業利益11,000百萬日圓、ROE10.0%的目標。與2026年3月期實績(營收99,448百萬日圓、營業利益8,822百萬日圓、ROE11.0%)相比差距甚大,首都圈、關西圈施工能力擴大以及人力資本投資(5年內投入20,000百萬日圓)的實際成效備受關注。

此外,資材設備價格飆漲、人力短缺等外部環境風險亦提高了成本管理的難度,須加以留意。

『中期經營指針2030』將股東回饋政策由合併股利發放率40%以上,上調至60%左右、DOE5.0%左右。2027年3月期的年度股利預估為84日圓(較前期增加7日圓),股利發放率為60.2%。

自有資本比率68.4%、現金及約當現金17,575百萬日圓,財務基礎穩健,但純利益若出現波動時的股利維持能力仍受關注。以市值計算的自有資本比率已升至84.1%(前期61.0%),股價水準的波動亦須留意。

成長策略

中期經營指針2030以2030年度銷售額120,000百萬日圓、ROE 10%為目標

為掌握首都圈、關西圈旺盛的建設需求,強化合併子公司(愛電氣通信、菱榮設備工業、橫山工業等)的施工能力。電氣、儀控工程的結轉餘額累積至33,497百萬日圓(較前期末+22.4%)、空調管路工程10,304百萬日圓(同+23.8%),為下期增收奠定基礎。

四國電力集團配電工程訂單金額增至37,519百萬日圓(較前期+6.5%)。老舊化設備的更新工程預計中長期將持續增加,確保恰當充足的施工體制並提升收益性為課題所在。四國電力集團結轉餘額累積至10,213百萬日圓(較前期末+13.9%)。

在中期經營指針2030的現金分配方針中,計劃於5年內投入人力資本20,000百萬日圓。在人手不足、技術人員確保成為業界共通課題的情況下,持續投入教育研修費538百萬日圓(單獨)。並將透過DX、AI活用提升生產力列為重點主題。

從中期經營指針2025的合併配息率40%以上,於中期經營指針2030中調升方針為合併配息率約60%、DOE約5.0%。2026期年度配息77日圓(配息率48.6%)、2027期預估84日圓(同60.2%),分階段調升。5年間股東回饋總額計劃為20,000百萬日圓。

中期經營指針2025所訂定的銷售額100,000百萬日圓、營業利益6,000百萬日圓、ROE 8.0%數值目標,已於2024年度提前一年達成。最終年度2025年度雖為減收,但仍確保營業利益8,822百萬日圓、ROE 11.0%,以超越指針的實績完成。

最新更新: 2026年7月19日