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JK Holdings Co., Ltd.

9896东证Standard批发业

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JK Holdings Co., Ltd.9896

业务内容

JK控股株份有限公司作为纯粹控股公司,统领51家子公司及8家关联公司,是一家住宅资材流通集团。业务由以下四个板块构成:①胶合板、建材、住宅设备等的批发销售(综合建材批发事业);②针叶树系胶合板、LVL等的制造销售(胶合板制造・木材加工事业);③建材、住宅设备的零售销售(综合建材零售事业);④建筑工程、物流、特许经营等(其他)。

主要客户为建材销售店、工务店等住宅建筑相关企业,公司以

商业模式

核心的综合建材批发业务(约占销售额的83%)通过将从建材制造商采购的胶合板、建材及住宅设备批发销售给建材经销店、工程公司等,从而获取大部分收益。公司采用了将该业务与零售业务、制造业务相结合的垂直整合型流通模式,同时通过并购扩大区域网点,并通过组织重组推进合理化。

此外,公司还开展加盟事业、物流事业等周边服务,通过支持交易伙伴的事业持续经营,与客户构建长期共存共荣的合作关系。

企业优势

由51家子公司和8家关联公司组成的集团一体化运营批发、零售、制造、物流及特许经营业务,并在全国范围内展开销售网点。2026年3月期(截至2026年3月的财年)合并销售额为398,820百万日元,维持在超过木材冲击特需时期2022年3月期(376,120百万日元)的水平,广域网络带来的稳定销售规模构成了竞争优势的基础。

每年度积极推进并购,在吸纳地区事业传承需求的同时扩大集团网络。近期方面,2024年5月将太平洋建材株式会社、2025年1月将株式会社大和ビケサービス纳为子公司。2025年11月キーテック承接大断面集成材事业及聚合装饰板销售事业,通过并购不断积累事业领域扩张的实绩。

核心子公司ジャパン建材株式会社的所有营业所及部分子公司已完成新基干系统「ASView」的导入,构建了利用数字化转型(DX)实现业务效率化、物流高级化的基础。今后计划向其他子公司陆续推广并扩充功能,作为集团整体抑制销售管理费用、提升物流效率的自有专属IT基础设施发挥作用。

ENVALITH 视角

2026年3月期(截至2026年3月的财年)销售额为398,820百万日元(同比增长1.4%),维持在较高水平,但营业利润为6,434百万日元(同比下降12.6%),连续5期下滑。与年初计划相比,营业利润大幅未达目标,差幅为-19.6%,净利润差幅为-19.3%。

人工成本和运费上涨、毛利率改善难以完全覆盖的结构性问题持续存在,要实现2027年3月期(截至2027年3月的财年)预期营业利润6,600百万日元(同比增长2.6%)的目标,必须同时做到抑制销管费用与改善毛利率。

胶合板制造・木材加工事业在2026年3月期仍持续亏损,营业亏损为621百万日元(较上期亏损883百万日元有所改善)。俄罗斯产进口单板停止到货导致LVL业务陷入困境,加上国产胶合板市场行情低迷,双重因素叠加。

从外部因素看,木材市场行情虽出现见底迹象,但需求依然疲弱,2025年11月承接的大截面集成材・聚酯装饰板业务能否显现协同效应,将成为扭亏为盈的关键。只要制造板块的亏损未能消除,集团整体利润率的改善空间将十分有限。

从外部因素看,受建筑基准法等制度修订带来的抢购需求消退,以及利率上升背景下住房贷款使用者趋于谨慎的影响,新建住宅开工户数表现低迷。另一方面,装修翻新需求保持稳健,市场对盘活既有存量住宅的关注度上升,对行业整体形成支撑。

不过,明确的复苏迹象尚难以显现,美国贸易政策的不确定性、地缘政治风险以及物价上涨长期化等前景不确定因素较多。2027年3月期(截至2027年3月的财年)预期销售额407,000百万日元(同比增长2.1%)可视为较为保守的展望。

成长战略

通过扩大建材流通份额及M&A・邻接业务深耕,力求实现中期收益回升

作为2025〜2027年度的三年计划,设定了「基础业务的强化」「业务领域的拓展与深耕」「可持续经营基础的构建」「人力资本经营的实践」四大支柱。首年度的2026年3月期实施了通过集团协同效应扩大木质建材批发市场份额的各项措施,但在利润方面未达成计划。

每期积极推进M&A,应对各地的事业传承需求。2026年3月期于2025年11月通过公司分立方式承继了Timberham公司的大断面集成材业务,聚酯树脂装饰板销售业务也通过M&A获得。同时并行推进组织重组(山田木材的富山营业所整合、坂田建材吸收合并入Bulken东日本)以实现集团经营的合理化。

Key-Tec的LVL业务通过制造与销售两方面的努力,转为增收增利态势。通过发挥2025年11月承继的大断面集成材・聚酯树脂装饰板业务与现有事业部之间的协同效应,压缩了亏损幅度(2025年3月期亏损883百万日元→2026年3月期亏损621百万日元)。

以国产胶合板市况呈现见底态势为背景,预期销售价格・销售量将回升,但尚未实现扭亏为盈。

根据2025年5月公布的方针,采用累进分红制度(中期计划期间分红比例30%以上,最终年度DOE目标3%)。2026年3月期每股实施55日元分红(分红比例36.9%),较上期增加10日元。

回购自有股份2,937百万日元,期末自有股份比例上升至约15.5%。2027年3月期计划每股60日元分红(预计分红比例37.5%)。

为进一步增加客户接触点,持续推进活用DX的业务效率化。销售费用及一般管理费用在2026年3月期为41,588百万日元(同比增长3.7%),呈上升趋势,DX带来的销管费抑制效果的显现将成为今后改善利润的重要举措。

最近更新: 2026年7月19日