应对技术革新(AI)
图像生成、文案撰写支持等生成式AI为代表的AI相关技术进化速度非常快,新功能、新服务层出不穷。若应对滞后,可能导致业务效率停滞、与同业竞争对手的竞争力差距扩大,从而对公司事业及经营业绩产生影响。公司持续关注前沿技术动态,积极导入以提升服务质量和效率。
业绩的季节性波动
由于客户企业招聘、广告预算执行周期的影响,交付期集中在2月至3月,销售额的38.26%集中于第2季度。本财年全年营业损失为△73,617千日元,第1、第3、第4季度均计入了营业损失。若验收时期出现延迟,可能对该期间的业绩及财务状况产生进一步影响,公司正致力于通过扩大业务规模实现业绩平滑化。
人才的确保与留任
基于内部化方针,公司将人才定位为最重要的经营资源,优秀人才的确保与留任是业务扩张的重要课题。若因人才市场环境变化等原因导致人才无法及时确保,或出现人才流失,可能对事业开展及经营业绩产生影响。公司持续积极开展新卒及社会招聘,注重内部培训,并持续实施提升留任率的相关措施。
流通股票市值处于较低水平
截至本财年末,流通股票市值已接近东京证券交易所规定的形式要件标准,存在触及上市维持基准的风险。作为对策,公司正推进通过业绩恢复及企业价值提升改善股价、鼓励高管及员工行使股票期权、并请求大股东协助部分出售股份等措施。此外,公司已于2025年6月在名古屋证券交易所Next市场上市,以提升知名度。
经济波动及招聘、广告宣传预算变化
企业的招聘预算以及广告宣传、公关相关预算容易随经济形势变动而调整,公司销售额对这些预算的依赖度较高。若经济景况恶化,可能通过客户削减预算的方式直接影响公司经营业绩。公司持续关注经济动向,一旦察觉急剧变化即在公司内部展开讨论与研判,并维持相应的应对机制。
与并购(M&A)相关的风险
公司将以业务扩张为目的的并购(M&A)作为可选方案之一进行研究,若实施后发现事前调查未曾预见的事项,或因市场环境变化导致业务开展未能按计划推进,可能对经营业绩等产生影响。公司方针是借助律师、注册会计师等专业人士开展业务、财务、法务方面的详细尽职调查,努力降低相关风险。
信息泄露与安全风险
公司在业务推进过程中有机会处理客户的机密信息及个人信息,若因病毒感染等意外事件导致信息外泄,可能因社会信誉及品牌形象下降、以及需支付损害赔偿金而对财务状况及经营业绩产生影响。公司已于2014年9月取得隐私标志(Privacy Mark)认证,并通过完善IT安全对策,致力于构建和维持能够抵御病毒攻击的管理体制。
竞争对手进入市场
品牌业务市场及营销(推广)市场中存在部分进入壁垒并不高的业务领域,竞争可能进一步加剧。若公司无法维持竞争力,可能对经营业绩产生不利影响。公司持续收集竞争对手相关信息,并根据市场变化进行讨论与研判。
因认购权证导致的股权稀释
截至本财年末,因认购权证(新股预约权)产生的潜在股份数为55,300股,相当于已发行股份总数1,433,500股的3.86%。若股价高于行使价格且行使条件得到满足,存在每股股份价值被稀释的风险。
对代表取缔役的依赖
创始人、代表取缔役社长湊刚宏先生在业务推进中担任重要角色,若其无法继续履行业务执行职责,可能对事业开展及经营业绩产生影响。此外,包括其资产管理公司在内所持股份占已发行股份总数的56.51%,作为大股东具有较大影响力。公司正持续推进骨干人才的培养与强化,致力于消除对特定个人的过度依赖。
重要程度与发生可能性根据公司披露信息显示。
最近更新: 2026年5月1日

