Media Research Institute,Inc.9242
治理
设有监事会的公司。董事会由5名董事（其中1名为外部董事）、3名监事（全部为外部监事）构成。2021年9月设立了提名・薪酬委员会（咨询机构），由1名外部董事和3名外部监事共计4人组成并运营。本事业年度董事会召开次数为17次。
风险管理
根据《伦理与合规规程》，以董事会为核心构建风险管理体制。管理部统筹风险管理活动，并通过与律师、社会保险劳务师签订顾问合同以应对法务风险。可持续发展相关风险也与经营风险一并统一管理。
股东回报
从2025年7月期（第34期）开始实施配息，每股派发20日元。预计2026年7月期每股派发25日元（较上期增加5日元）。股东优待制度也在实施中。回购自有股份规模较小（期末自有股份数为143股）。
分红政策
以持续且稳定的配息为基本方针，原则上每年进行一次期末配息。从2025年7月期（第34期）开始实施配息，每股派发20日元。预计2026年7月期每股派发25日元（期末一次性派发），较上期增加5日元。此外，根据公司章程规定，经董事会决议，亦可以每年1月31日为基准日实施中期配息。
ESG
董事会从风险与收益机会两方面讨论可持续发展课题。在人力资本方面，公司披露女性董事比例为37.5%（已达成30%的目标），女性管理人员比例为25.0%（相对30%的目标尚未达成）。公司引入远程办公及弹性错峰上班制度，推动多元化工作方式。同时以SDGs为主要目标，通过业务活动致力于解决社会课题。
最近更新: 2025年10月22日