RICOH COMPANY,LTD.7752
治理
设有监事会的公司。8名董事中5名为独立外部董事（占多数），董事会主席亦由独立外部董事担任，确保经营的透明度和独立的监督职能。指名委员会和报酬委员会均作为咨询机构设立，其委员长及多数成员均由独立外部董事担任。
风险管理
基于企业风险管理（ERM），公司采用两层结构管理风险：由GMC负责管理的“重点经营风险”，以及由各组织负责人管理的职能别・区域别风险。风险管理委员会作为GMC的咨询机构，统筹全公司范围的风险管理体制，董事会负责监督经营者的职务执行情况。可持续发展相关风险也按同一评估标准纳入重点经营风险统一管理。
股东回报
坚持以总还原比率50%为目标的持续增配方针。2025年度年度分红为每股40日元（中期20日元・期末20日元），分红比率40.9%。2026年度计划增配至44日元。2026年5月决议实施上限250亿日元・2,300万股的自有股份回购与注销。
分红政策
以总还原比率50%为目标，力求在意识到股息收益率的同时实现与利润增长相符的持续增配。每年派息两次，分别为中期和期末。2025年度（2026年3月期）年度分红为每股40日元（中期20日元・期末20日元），分红比率40.9%。2026年度（2027年3月期）计划每股派息44日元（较上年度增加4日元）。关于自有股份回购等追加还原措施，将根据经营环境及成长投资的进展情况，基于最优资本结构的理念灵活实施，以提升TSR（股东总回报率）。
ESG
公司确立
最近更新: 2026年6月16日