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4490东证Growth信息通信业

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VisasQ Inc.4490

知识平台业务(单一部门)

匹配国内外专家知识以解决企业经营课题的单一部门业务

期间本期上期增减率
交易额(2027年2月期第1季度累计)3,963百万日元3,560百万日元(2026年2月期第1季度)
营业收入(2027年2月期第1季度累计)2,755百万日元2,446百万日元(2026年2月期第1季度)
营业利润(2027年2月期第1季度累计)424百万日元279百万日元(2026年2月期第1季度)
调整后EBITDA(2027年2月期第1季度累计)374百万日元216百万日元(2026年2月期第1季度)
经常利润(2027年2月期第1季度累计)421百万日元299百万日元(2026年2月期第1季度)
归属于母公司股东的季度净利润(2027年2月期第1季度累计)226百万日元81百万日元(2026年2月期第1季度)
营业利润率(2027年2月期第1季度累计)15.4%11.4%(2026年2月期第1季度)
全年交易额预期(2027年2月期)15,989百万日元14,535百万日元(2026年2月期实际)
全年营业收入预期(2027年2月期)10,972百万日元9,975百万日元(2026年2月期实际)
全年调整后EBITDA预期(2027年2月期)1,215百万日元1,162百万日元(2026年2月期实际)
全年营业利润预期(2027年2月期)1,400百万日元1,341百万日元(2026年2月期实际)
注册人数(2027年2月期第1季度末)超过80万人

业务详情

以咨询公司、金融机构、事业法人等为主要客户,展开将拥有各行业实务经验的国内外专家知识进行匹配的知识平台业务,采用单一部门经营模式。公司在日本及美国(Coleman Research Group, Inc.)设有据点,构建了全球运营体制,提供访谈、调查、合作伙伴支持等多种服务。截至2027年2月期第1季度末,注册人数超过80万人。

近期概况

2027年2月期第1季度交易额同比增长11.3%、营业利润同比大增51.6%,实现良好开局

2027年2月期第1季度(2026年3月至5月)交易额为3,963百万日元(同比+11.3%)、营业收入为2,755百万日元(同比+12.6%)、营业利润为424百万日元(同比+51.6%)、调整后EBITDA为374百万日元(同比+73.4%),各项指标均大幅改善。按业务领域来看,知识平台业务(面向国内事业法人)交易额+17%、营业收入+24%;Global ENS日本业务(面向国内咨询、金融行业)交易额与营业收入均+16%,表现良好。Global ENS海外业务交易额+3%、营业收入+4%,呈温和增长。Coleman公司固定资产计提减值损失66百万日元(去年同期为76百万日元)。全年业绩预期未作修正,维持交易额15,989百万日元、营业收入10,972百万日元、营业利润1,400百万日元的目标。

主要产品

platform
ビザスク interview

核心产品。匹配国内外专家进行访谈的平台。在美国的业务表现同样良好。

service
ビザスク expert survey

Global ENS海外业务中去年表现良好的产品。2027年2月期第1季度正致力于重新强化该产品的价值。

service
ビザスク partner

以专家数据库为基础的调查支持服务。

platform
ビザスク lite

面向中小型客户提供的自助式专家匹配平台。

product
ビザスク report

以积累的专家数据库为基础提供调研报告的服务。

成长驱动力

  • 知识平台业务(面向国内事业法人):通过调整组织体制及提出多样化产品方案,挖掘现有客户内部需求(2027年2月期第1季度交易额+17%、营业收入+24%)
  • Global ENS日本业务(面向国内咨询、金融行业):以咨询公司等旺盛需求为背景,国内外专家匹配数量增加(交易额与营业收入均+16%)
  • 向全球统一平台迁移:通过运用全球案件与专家信息数据库,强化合规水平并确保竞争优势
  • 运用AI提升生产力:通过加快及提升匹配效率,以及在业务流程中嵌入生成式AI来改善盈利能力
  • Global ENS海外业务:核心产品访谈业务在美国表现良好,以及通过重新强化调查产品价值提升盈利能力

风险

  • 美国贸易政策及地缘政治风险上升导致海外客户(咨询、金融行业)业务需求低迷(Global ENS海外业务2027年2月期第1季度交易额仅+3%,增长相对缓慢)
  • Coleman公司相关资产存在减值风险(2027年2月期第1季度计提66百万日元减值损失,上年同期计提76百万日元)
  • 优先股(A类、B类)相关未付优先股息的累积以及因种类股转换而产生的稀释风险
  • 招聘市场趋紧导致人才获取成本上升(薪资及津贴在2027年2月期第1季度为1,083百万日元,属主要费用项目)
  • 长期借款(一年内到期偿还额为2,248百万日元)所附带的财务限制条款(维持净资产、维持营业盈利)存在违约风险
  • 个人信息保护法规(欧洲GDPR等)相关的应对成本及安全风险

最近更新: 2026年5月29日