Systena Corporation2317
治理
设有监事会的公司。截至提交日，董事共11名（社内7名·社外4名），执行董事10名，董事会全年召开13次。设有任意设置的指名委员会及报酬委员会，2026年6月股东大会后将过渡至社内8名·社外5名共计13名的体制。
风险管理
任命管理本部担当董事为风险管理统筹负责人，依据财务会计、销售管理、信用管理、项目管理等各项规程，按类别对风险进行体系化管理。已建立由内部审计室实施定期审计并向董事会报告的机制。同时已制定BCP（业务连续性计划）。
股东回报
以连续40%以上的合并派息率为目标，持续实施稳定分红。本期年度股息为每股14日元（中期6日元、期末8日元），下期预计为18日元（中期9日元、期末9日元）。本期回购自有股份规模轻微（仅10股不足一个交易单位的股份）。
分红政策
以持续稳定分红为基础，并根据经营业绩进行利润分配的方针。以合并派息率40%以上为目标积极实施分红。同时综合考虑财务状况及股价走势等因素，机动地实施自有股份回购。剩余利润分配由董事会决议决定（依据公司章程规定）。本期年度股息为每股14日元（中期6日元、期末8日元），派息率为44.2％。下期预计年度股息为18日元（中期9日元、期末9日元），预计派息率为60.5％。
ESG
在环境方面，公司以电力和纸张使用量削减为指标，推进节能与资源节约。在社会方面，公司披露了人力资本与多元化推进方面的成果，包括连续9年获得
最近更新: 2026年6月23日