Nankai Tatsumura Construction Co., Ltd.1850
治理
采用监察等委员会设置公司制度，董事会由11名董事（其中监察等委员5名）组成，包括4名独立董事。4名独立董事全部兼任监察等委员，以强化董事会的监督职能。
风险管理
公司设立了风险管理委员会，构建了涵盖信用风险、市场风险、信息安全、安全环境质量（符合ISO9001、ISO14001标准）以及BCP（获国土交通省认定）等多方面的风险管理体制，并定期向董事会汇报相关情况。
股东回报
2026年3月期实施每股8日元（分红总额230百万日元，分红率11.0%）。2027年3月期预计同样为每股8日元。有少量自有股份回购业绩。股东优惠制度未披露。
分红政策
以期末分红为基本方针，坚持维持稳定分红并灵活开展自有股份回购。2026年3月期实施每股8日元（分红总额230百万日元，合并分红率11.0%，净资产分红率1.2%）。2027年3月期计划同样为每股8日元（预计分红率14.1%）。剩余利润分红以每年3月31日为基准日的期末分红方式，由董事会决议决定。
ESG
在三年经营计划（2025～2027）中提出可持续经营理念，在环境方面推进施工现场脱碳能源导入、建筑废弃物再利用、以及ZEH-M/ZEB的普及；在社会方面推进多元化与包容性（管理职女性比例2.0%、男性育儿假取得率22.2%）；在治理方面强化风险管理委员会、BCP及合规体制建设。
最近更新: 2026年6月15日