SORACOM,INC.147A
治理
作为设置监事等委员会的公司，董事会由7名董事（其中包括2名外部董事）组成。设立了作为董事会咨询机构的指名报酬委员会，力求确保经营的透明性、效率性和健全性。
风险管理
公司设立以代表取缔役社长为委员长的风险管理・合规委员会，每季度召开一次会议，推进全公司范围的风险管理与法令遵守工作。内部审计负责人每年对集团全部门进行一次审计，并建立了将审计结果报告至取缔役会及监察等委员会的体制。
股东回报
自创立以来持续无配。2026年3月期及2027年3月期预测年度股息均为0.00日元。优先充实内部留存、扩大业务的方针未变。未提及自社股票回购相关内容。
分红政策
2026年3月期年度股息为0.00日元（无配）。2027年3月期预测也为0.00日元。未提及股息支付率、每股净资产分红率。今后的股息分配将综合考虑业绩推移、财务状况、事业及投资计划等因素，在与内部留存保持平衡的基础上进行研究。
ESG
在信息安全方面，公司已取得ISMS（ISO/IEC 27001）认证及SOC2 Type1报告。在环境方面，公司通过四分之一尺寸SIM卡及iSIM技术等举措致力于降低供应链的环境负荷；在人力资本方面，已完善远程办公、弹性工作制以及多样化的福利待遇，但目前尚未设定量化的可持续发展指标及目标。
最近更新: 2026年6月30日