株式会社AKIBAホールディングス6840
ガバナンス
監査役制度を採用し、取締役会は9名（うち社外取締役5名、社外比率約55.6%）で構成。純粋持株会社として社外取締役と監査役会が連携し、コンプライアンス委員会を通じた監督体制を整備している。
リスク管理
「リスク管理規程」に基づき社長を対策本部長とする対策本部を設置し、取締役会で一元管理。グループ横断のコンプライアンス委員会・情報セキュリティ委員会でサステナビリティリスクを含む課題を定期的にモニタリングしている。
株主還元
2026年3月期も無配（年間配当0円）を継続。2027年3月期予想も無配。メモリ市場の需給動向や地政学リスク等の不確定要素を理由に業績予想自体を未定とする中、株主還元は引き続き見送り。
配当方針
2025年3月期・2026年3月期ともに年間配当金0円（無配）。2027年3月期予想も0円。メモリ市場の需給動向や地政学リスクに伴うコスト変動、為替影響など業績に影響を与える不確定要素を慎重に見極める必要があるとして、2027年3月期の連結業績予想は未定としており、配当についても引き続き無配予想。
ESG
「持続可能な未来社会をITで実現する」をミッションに掲げ、環境保全・人材育成・法令遵守等5つのマテリアリティを設定。人的資本では女性管理職割合20%以上を目標とし、当期実績は19.3%（2026年3月31日現在）。テレワーク・時短勤務等の多様な働き方を推進している。
最終更新: 2026年6月30日