AOKI Holdings Inc.8214
治理
作為設置監査等委員會的公司，董事會由13名董事（其中社外董事5名、社外監査等委員2名）組成。設有7名獨立董事的體制，並設置任意性質的指名・報酬委員會（委員長：社外董事），致力於提升治理的透明性與實效性。
風險管理
由合規委員會、風險管理委員會及資訊安全委員會等三個委員會負責管理全公司風險，其中氣候變遷及人才相關風險則由永續發展委員會進行評估並決定應對方針，再向董事會報告並取得核准，藉此建立完善的管理體制。
股東回報
2026年3月期年度配息為80日圓（中間20日圓＋期末60日圓），配息率71.1%，DOE 4.7%。2027年3月期預計配息90日圓（中間30日圓＋期末60日圓），配息率預估為75.7%。另實施小額自有股份回購。
配息政策
在中期經營計畫期間（2025〜2027年度），將選擇配息率50％以上或DOE（股東權益報酬率）3％以上兩者中較高者，並以總還原率（含自有股份回購）於對象期間內達到70％以上為目標。剩餘盈餘之配息原則上於中間、期末各實施一次，共計年2次，並於章程中明訂可依董事會決議實施。2026年3月期實績為年度80日圓（中間20日圓＋期末60日圓），配息率71.1%，DOE 4.7%。2027年3月期預估為年度90日圓（中間30日圓＋期末60日圓），配息率75.7%。
ESG
贊同TCFD倡議並實施1.5℃、4℃情境分析。設定2030年度目標為溫室氣體排放量（Scope1+2）較2022年度削減42%、女性管理職比率達20%以上、員工敬業度分數達65%以上，惟本期實績為女性管理職比率7.1%、敬業度分數62%，與目標仍有差距。CDP方面於2025年度取得「B」評級。
最新更新: 2026年6月22日