KYORITSU CO., LTD.7795
治理
目前以監查役會設置公司（董事4名，其中社外董事2名）之形式運作，惟預計於2026年6月26日第45期定期股東大會決議通過後，轉型為監查等委員會設置公司。轉型後董事將為5名（其中社外董事3名），監查等委員會則全數由3名社外董事組成。
風險管理
2022年10月設立以管理本部長為委員長之風險管理委員會，推動集團整體風險盤點及應對體制之建置。已建立包括氣候變遷相關風險等重要風險定期向董事會報告之體制。
股東回報
2026年3月期的年度配息為每股8日圓00錢（中間配息4日圓00錢＋期末配息4日圓00錢），較前期增加0日圓50錢。配息率為29.1%。2027年3月期預估同額為8日圓00錢。當期已取得庫藏股309,787千日圓，強化股東回饋。
配息政策
以穩定且持續配息為基本方針，每年實施中間配息與期末配息共2次。2026年3月期的年度配息為每股8日圓00錢（中間配息4日圓00錢＋期末配息4日圓00錢），配息率29.1%，淨資產配息率1.9%。2027年3月期預計年度配息同為8日圓00錢（預估配息率44.8%）。盈餘分配由董事會決議決定。
ESG
透過風險管理委員會及經營會議管理氣候變遷相關風險與機會，並展開3R推廣、生物分解性塑膠製造、材料回收、RPF燃料製造等循環型業務。在人才方面，推動不分性別、國籍的多元尊重及多角度教育計畫以培育人才，惟尚未設定量化指標與目標值。
最新更新: 2026年6月25日