FUKUDA DENSHI CO., LTD.6960
治理
董事會由5名內部董事及5名獨立外部董事共10名組成（外部董事比率50%），為設有監察人會之公司。已設置指名・報酬諮詢委員會（過半數成員為獨立外部董事），並由代表取締役社長擔任委員長，定期召開合規・風險管理委員會。
風險管理
根據「內部控制系統基本方針書」，定期召開合規與風險管理委員會（2025年度共召開9次），對事業風險進行預防、發現與應對。針對永續發展相關風險，已建立由永續發展委員會與合規與風險管理委員會協同合作進行管理的體制。
股東回報
2026年3月期的年度股息為每股230日圓（中間股息90日圓＋期末股息140日圓），配息率33.7%。2027年3月期預估仍維持230日圓。本期買回庫藏股12,434百萬日圓，大幅強化股東回饋。
配息政策
以持續穩定的利潤分配為基本方針，每年進行2次（中間・期末）配息。2026年3月期的年度股息為每股230日圓（中間股息90日圓＋期末股息140日圓，其中特別股息合計85日圓），股息總額6,319百萬日圓，配息率33.7%。2027年3月期預估年度股息為230日圓（中間股息115日圓＋期末股息115日圓，其中特別股息合計70日圓），預估配息率35.1%。
ESG
以2024年度設立的永續發展委員會為核心推動ESG相關議題，並以人才多元化、人才培育及工作方式改革為重點措施。本事業年度女性管理職比率達7.0%（目標為10%以上）、男性育嬰假取得率達76.5%（目標為50%以上）、研習受訓率達98.8%（目標為100%），均已達成目標，並於2023年取得「えるぼし認證」及「くるみん認證」。
最新更新: 2026年6月26日