EAGLE INDUSTRY CO.,LTD.6486
治理
2024年6月由設置監察人會的公司轉型為設置監察等委員會的公司。董事會由12名董事（其中4名為社外董事）組成，並設有執行董事制度與指名報酬委員會，力求加快決策速度並強化監督功能。
風險管理
在永續發展委員會下設置風險管理分組委員會，實施事業活動風險之盤點與預防性管理。依據EKK企業行動憲章・法令遵循規範，制定適用於全體集團員工之行動規範，並與內部稽核人員之定期稽核相配合，建構風險管理體制。
股東回報
2026年3月期每股股利為125日圓（中間60日圓・期末65日圓），配息率57.7%，DOE為4.6%。2027年3月期預計中間股利70日圓（期末尚未確定）。此方針係考量與NOK株式會社之經營整合（預定2026年10月）而制定。
配息政策
以持續穩定配息為基本方針，每年進行兩次（中間・期末）配息。2026年3月期每股股利為125日圓（中間60日圓・期末65日圓），配息總額5,781百萬日圓，配息率57.7%，純資產配息率（DOE）4.6%。關於2027年3月期，由於預計於2026年10月1日透過股份轉移方式與NOK株式會社設立共同控股公司進行經營整合，中間股利訂為70日圓，期末股利現階段尚未確定。
ESG
以2021年4月設立的永續發展委員會為核心，識別並管理ESG重要課題（重大性議題），並訂定於2050年達成碳中和（Scope1・2）之目標。2025年度CO2排放量較基準年2018年度相比，日本國內減少31.2％、海外減少16.6％，進展順利，同時亦推進女性管理職15名、女性綜合職37名等人力資本指標之目標設定。
最新更新: 2026年6月22日