OGURA CLUTCH CO.,LTD.6408
治理
設有監察人會之公司，董事會由6名董事（其中1名為獨立董事）組成，監察人3名（其中2名為外部監察人）。董事會每年召開15次，並採用執行董事制度，以分離決策與業務執行職能。
風險管理
由總經理擔任委員長的CSR委員會每季至少召開一次會議,監督法令遵循、資訊安全、集團管理等事項。各集團公司運用風險管理表列出預估風險,並由內部稽核室將定期稽核結果向董事會報告,以此建構相關管理體制。
股東回報
2026年3月期的期末股利為每股100日圓（股利總額149百萬日圓，股利發放率10.0%），較上期的50日圓翻倍。2027年3月期的股利預測尚未確定。庫藏股買回實施金額較小（1百萬日圓）。
配息政策
以每年一次的期末股利為基本方針，2026年3月期實施每股100日圓（股利總額149百萬日圓，股利發放率10.0%，淨資產股利率0.8%）。較上期（50日圓）翻倍。2027年3月期的股利預測目前尚未確定（記載為「－」）。
ESG
國內全工廠均已取得ISO14001認證,並依循綠色採購基準推行環境友善採購。人才培育方面結合OJT、Off-JT與自我啟發,揭露內部階層研習185名、外部研習72名、取得資格95名之實績。並致力於多元化推動,包括女性錄用比率30%之目標,以及男性育嬰假取得率85.7%等。
最新更新: 2026年6月25日