HOKKAN HOLDINGS LIMITED5902
治理
作為設有監事會的公司，董事會由9名董事（含4名獨立董事、2名女性）及4名監事（含2名獨立監事）組成。為確保提名及薪酬的透明性，設置了獨立董事占多數的董事等提名檢討委員會及薪酬檢討委員會，並每年委託第三方機構實施董事會有效性評估。
風險管理
由代表取締役社長擔任委員長的風險管理委員會（每年召開2次）統籌管理集團整體風險，持續針對包括氣候變遷風險在內的各項風險進行識別、評估與應對。並依據危機管理手冊建立能迅速應對突發事件的體制。
股東回報
在中期經營計畫VENTURE-5期間（2023年3月期～2027年3月期）中，以合併配息率35％以上且每股年度股利45円以上為方針。2026年3月期的年度股利為每股94円（中間30円＋期末64円），配息率35.3％。2027年3月期預計年間100円（中間30円＋期末70円）。
配息政策
在中期經營計畫VENTURE-5期間（2023年3月期～2027年3月期）中，以合併配息率35％以上且每股年度股利45円以上為基本方針。每年實施中間・期末共2次配息。2026年3月期實績：年間94円（中間30円＋期末64円），股利總額1,193百萬日圓，配息率35.3％，淨資產配息率2.0％。2027年3月期預測：年間100円（中間30円＋期末70円），配息率預計35.2％。
ESG
已取得SBTi認證，訂定Scope1・2於2030年削減42％（較2022年度）、2050年淨零排放之目標，並推動導入ICP（內部碳定價）及再生能源採購。在人力資本方面，致力於取得「健康經營優良法人2026」認證、建構人權盡職調查機制、推動多元化，同時亦致力於資源循環，訂立2030年PET瓶再生材料使用率達50％之目標。
最新更新: 2026年6月25日