PRONI Inc.
479A・東證Growth・資訊通信業
PRONI Inc.
479A・東證Growth・資訊通信業
PRONI Inc.479A
治理
設有監察人會之公司。董事會由4名董事組成（其中社外董事1名，社外比率25%），監察人3名（全員為社外人士）。採行代表取締役2名體制（CEO・Founder），並每季召開風險・法令遵循委員會。未設置指名委員會及報酬委員會。會計監察人為EY新日本有限責任監查法人。
風險管理
制定「風險與法令遵循規範」，設置由代表取締役CEO擔任委員長之風險與法令遵循委員會，原則上每季召開一次。統籌管理市場、資訊安全、環境、勞務、服務品質等全公司性風險，並運用外部專業人士（律師、會計師、稅務師等）及與內部稽核、監事監察相互合作，致力於風險之早期發現與事前防範。已取得ISO/IEC27001認證，建立資訊安全管理體制。
股東回報
持續維持無配息方針。2025年12月期及2026年12月期年度股利均為0日圓。未實施庫藏股買回。優先成長投資之方針維持不變。
配息政策
2025年12月期年度股利為0日圓（無配息）。2026年12月期預估年度股利同樣為0日圓（無配息）。配息方針無變更，持續採取優先成長投資、確保內部保留之方針。未來將綜合考量經營績效、財務狀況等因素，於財務基礎完善至可實現穩定且持續之利潤回饋階段時，再考慮配息事宜。
ESG
永續性治理與公司治理體制一體化，由風險與法令遵循委員會審議後向董事會報告。以BtoB訂購媒合平台「PRONI Aimitsu」推動中小企業DX化，作為社會貢獻的主軸。人才方面提出不論性別、年齡、國籍等之多元化確保與培育方針，但尚未設定具體數值目標與指標，列為今後的檢討課題。目前未就氣候變遷議題進行具體揭露。
最新更新: 2026年3月25日