ExaWizards Inc.4259
治理
設有監察人的公司。董事會由7名董事（其中社外董事4名：宗像直子、佐藤學、杉田浩章、渡邊雅之）及3名監察人（全員為社外監察人）組成。雖未設置指名委員會與報酬委員會，但透過董事與監察人隨時召開戰略討論會，致力於提升治理實效性。董事會每年召開14次，全體成員皆維持高出席率。
風險管理
將經營會議定位為集團整體風險管理統籌主體，並於其下設置風險管理委員會（每年召開5次）。以資訊安全風險、法務風險、名譽風險為重點管理領域，並與合規委員會（每年4次）、內部審計室（2名）、內部檢舉制度相互聯動，建構多層次的管理體制。另設立AI適當性有識者委員會（獨立組織），對AI活用之適當性進行評估。
股東回報
2026年3月期持續無配息。2027年3月期首次預估期末配息5日圓（全年5日圓）。因轉為盈利，方針轉向開始進行利益回饋。未實施庫藏股買回。
配息政策
2026年3月期無配息（全年0日圓）。預估自2027年3月期起實施期末配息5日圓（全年5日圓），因應轉虧為盈、業績復甦，計劃首次實施配息。若進行配息，基本方針為每年實施中期配息與期末配息共兩次。
ESG
已識別五大重大主題（多元人才發揮所長・拓展至廣泛產業領域・確保技術優勢・強固的資訊安全治理／風險管理體制）並持續推進相關措施。在人力資本方面，合併員工人數達624名，女性員工比率29.4%、外籍工程師比率約40%、男性育嬰留職停薪取得率達92.9%。已取得ISMS國際標準認證。日本專利累計申請310件、已核准154件（截至2026年3月底）。DE&I Statement及Credo（於2025年10月更新）已深入落實於整個集團。
最新更新: 2026年6月22日