GMO TECH Holdings, Inc.
415A・東證Growth・服務業
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415A・東證Growth・服務業
GMO TECH Holdings, Inc.415A
治理
採用監察等委員會設置公司制度。董事會由10名董事（其中社外董事2名、監察等委員3名）組成，並使獨立社外董事在監察等委員會中占多數席位，以強化經營監督機能。未設置指名委員會及報酬委員會。
風險管理
公司將經營會議定位為推動全公司風險管理的組織，除每週召開一次以上例會外，若發生新的風險事項則隨時召開會議。各事業部須依規定提交事故報告書，並依循合規規範及風險管理規範建立內部控制體制，由內部稽核室（專職人員1名、外部專家1名）進行稽核。
股東回報
以配息率65%以上為基本方針，2025年12月期實績為每股246日圓60錢。2026年12月期預估為每股276日圓50錢（期末一次發放）。第1季末配息為0日圓。庫藏股買回可依章程規定機動實施。
配息政策
以配息率65%以上為基準實施配息。將2025年12月期計入之負商譽發生收益1,141百萬日圓，自2025年12月期至2029年12月期分5年平均分攤（每期228百萬日圓），加計至各期本期淨利後，以配息率65%以上為基準進行配息。2025年12月期實績為每股246日圓60錢（期末一次發放），2026年12月期預估為每股276日圓50錢（第2季末0日圓、期末276日圓50錢）。與最近公布之配息預估相比無修正。
ESG
以人才培育為核心推動永續發展措施。女性主管比例目標為2027年12月前達到30.0%，本年度合併會計年度實績已達成30.2%。實施次世代領導人培訓、促進女性主管晉用、擴大外籍人才招募、AI公司內部研習、鼓勵男性育嬰假等支持多元性與人才成長之各項措施。有關氣候變遷之量化揭露於有價證券報告書中未見記載。
最新更新: 2026年3月19日