TV TOKYO Holdings Corporation9413
治理
作为设置监事会的公司，由12名董事（社内7名・社外5名，独立董事4名）构成，并设置了人事咨询委员会・报酬咨询委员会・经营座谈会，以确保治理的透明性・客观性。
风险管理
由「风险管理・合规委员会」统一汇总集团内部的风险信息，针对包括气候变化风险等重要风险采取预防对策，并构建了将重大风险报告至董事会的体制。
股东回报
2026年3月期的年度股息为100日元（中期15日元＋期末85日元），合并配息率34.6%。2027年3月期预计年度股息同样为100日元（中期50日元＋期末50日元）。以合并配息率35%为目标，总回报率力争达到40%左右。同时实施自有股份回购（本期522百万日元）。
分红政策
以合并口径配息率35%为目标，总回报率力争达到40%左右。努力实现与利润增长相联动的持续分红。以每年实施中期股息和期末股息两次分红为基本方针。关于自有股份回购，将综合考虑大众媒体集中排除原则以及Prime市场流通股比例等因素后进行研究。
ESG
公司自2023年度起持续实现Scope1・2范围CO₂排放量实质性零排放，并响应TCFD建议开展情景分析，同时积极推进人权尽职调查、将女性管理岗位比例目标设定为20%出头至中段、实现男性育儿假获取率100%等人力资本与多元化相关举措。
最近更新: 2026年6月17日