MORIO DENKI CO., LTD.6647
治理
设有监事会的公司。董事会由6名董事（其中1名为独立董事）、3名监事（其中2名为独立监事）构成。董事任期为1年，董事会每年召开16次，通过独立董事及独立监事构建多方面的监督体制。
风险管理
公司制定了紧急情况基本应对规程、合规手册,由干部会议识别和评估风险后向董事会报告。构建了由经营者直属的内部控制审计课与监事会、会计审计人协作,对各部门风险管理状况进行审计和报告的体制。
股东回报
以年末派息一次为基本方针，2026年3月期实施每股65日元（较上期增加5日元，派息总额86百万日元，派息率13.3%）。2027年3月期预期为60日元。将继续实施自有股份回购。
分红政策
以年末派息一次为基本方针，在确保内部留存和维持稳定派息的同时，根据业绩实施适当派息。派息决定机构为董事会。2026年3月期每股派息65日元（派息总额86百万日元，派息率13.3%），2025年3月期为60日元（派息总额80百万日元，派息率14.4%），2024年3月期为50日元（派息总额69百万日元）。2027年3月期预期派息为每股60日元（派息率26.6%）。此外，本期实施了41,620千日元的自有股份回购（期末自有股份数101,600股）。
ESG
取得ISO9001・ISO14001认证，推进ESG及SDGs相关工作。作为气候变化应对措施，公司核算了Scope1+2的CO2排放量（2025年度合计793t-CO2），并正在研究制定减排目标。在人力资本方面，实现了带薪休假使用率82.0%、函授教育受讲率100%的目标，同时推出育儿休假补贴制度，并开展支援儿童食堂等社会公益活动。
最近更新: 2026年6月25日