RHEON AUTOMATIC MACHINERY CO., LTD.6272
治理
设有监事会的公司。6名董事中含2名独立社外董事（占比超过33%），并设有任意的提名・薰酬委员会（由2名独立社外董事＋代表董事社长共3人组成）。全体高管对董事会・委员会的出席率均为100%。
风险管理
设立风险管理委员会，制定重点风险项目并开展宣传教育活动。可持续发展风险由可持续发展推进小组・委员会与风险管理委员会协作进行管理，并建立了定期向董事会报告的体制。
股东回报
2026年3月期每股股息为58日元（中期27日元＋期末31日元），股息支付率40.1%。2027年3月期预期为60日元（中期30日元＋期末30日元），股息支付率40.3%。继续维持累进式股息方针，相较上期44日元大幅增加。自有股份回购规模较小。
分红政策
采用以合并股息支付率40%以上为目标的累进式股息方针（中期经营计划2023年度～2027年度期间内）。每年实施两次（中期・期末）派息。2026年3月期将期末股息从原计划的27日元上调至31日元，全年合计58日元（股息支付率40.1%）。2027年3月期预期全年60日元（股息支付率40.3%）。内部留存资金用于研发及设备投资。
ESG
公司提出以「环境」「人才・组织」「技术开发」为重点课题，设定到2030年将Scope1・2的CO2排放量较2014年度削减80%的目标。在人才方面，力争实现女性管理岗位比例10%（2030年目标，2025年度实际为3.0%）、女性正式员工比例20%的目标，并推进符合TCFD框架的气候相关信息披露。
最近更新: 2026年6月23日