AR advanced technology, Inc.5578
治理
设有监事会的公司。董事会由7名董事（其中2名为外部董事）、3名监事（其中2名为外部监事）构成。引入执行官制度，将决策・监督职能与业务执行职能分离。董事任期为1年。有价证券报告书中未记载设立指名委员会及报酬委员会的情况。
风险管理
设立风险与合规委员会，负责风险信息的收集、分析以及应对措施的研究和实施。直属于代表取缔役社长的内部审计室（室长1名、室员1名）与监事会、会计审计师协作，对风险管理体制进行审计，并建立了将结果报告给社长、监事及董事会的体制。可持续发展相关风险也由该委员会统一管理。
股东回报
2026年8月期预计每股年度分红7日元（期末一次性派发，按股票分割后计算）。上一期实际为分割前20日元（折算为分割后约6.67日元）。根据公司章程规定，可灵活实施自有股份回购。业绩预测及分红预测均未作修正。
分红政策
盈余分红以每年一次的期末分红为基本方针。2025年8月期实际每股分红20日元（股票分割前）。2026年8月期预计每股分红7日元（按2025年12月1日1股拆3股的股票分割后计算，期末一次性派发）。与最近公布的预测相比未作修正。
ESG
可持续发展推进工作由董事会负责监督，经营企划部与人事企划部担任事务局。公司将人才招聘与培养、多元化列为核心课题，并披露以下指标：女性管理人员比例13.7%（目标：提升）、男性育儿假取得率66.7%（目标：提升）、云认证资格取得数901个（目标：增加）、男女薪酬差异69.4%（目标：缩小）。在环境方面，鉴于公司作为不持有生产设备的IT服务企业的特性，仅将办公运营中的节约资源与节能作为基本方针。
最近更新: 2025年11月25日