Shinhokoku Material Corp.5542
治理
设有监事等委员会的公司。董事会由6名董事组成（其中3名为外部董事，全部兼任监事等委员）。代表取缔役社长・成瀬正担任董事会主席，本事业年度共召开15次会议。未确认设有指名委员会・报酬委员会。设有直属社长的监察室（2名），会计监察由EY新日本有限责任监察法人负责。
风险管理
制定《风险管理规定》，在总经理领导下，由执行董事负责监督跨组织的风险。每月召开一次由董事及部长组成的会议，就业务报告、质量保持、行业动态、原材料采购价格变动等风险进行报告与协商，并制定问题的预防措施。已建立将可持续发展相关重要事项报告并提交董事会及执行董事会审议的体制。此外，还与律师签订了顾问合同。
股东回报
以每年两次（中期・期末）分红为基本方针，2025年12月期实际每股分红25日元（中期10日元+期末15日元）。2026年12月期预期也维持同额25日元（中期10日元+期末15日元）。分红预期未作变更。
分红政策
以强化后的财务基础为基础，综合考虑本年度及下一期的业绩前景，决定回馈股东的分红方案为基本方针。剩余财产的分红以中期分红（董事会决议）及期末分红（股东大会决议）每年两次为基本原则。最近实际业绩：2025年12月期每股中期10日元+期末15日元=合计25日元。2026年12月期预期：每股中期10日元+期末15日元=合计25日元（与2026年2月10日公布的预期相比无变更）。
ESG
2022年2月设立「SDGs推进委员会」，将审议内容适时向董事会报告。作为应对气候变化的举措，公司提出到2030年将CO2排放量较2020年削减57%的目标，并依据供应链温室气体排放核算指南计算范围1、2、3的排放量。在人力资本方面，以
最近更新: 2026年4月3日