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SBI Global Asset Management Co., Ltd.

4765东证Prime服务业

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治理

设有监事会的公司。6名董事中3名为独立董事(独立董事比例50%),引入执行官制度,实现决策与业务执行的分离。随着2025年12月的合并,独立董事占多数的体制变为占半数的体制,但下一次股东大会预计将在5名董事中提名3名独立董事候选人。

外部董事比例

50.0%

提名委员会

未设立

薪酬委员会

未设立

风险管理

以风险管理负责人为责任人,制定了风险管理规程、集团风险管理规程及风险管理实施细则。每年实施两次风险评估,并构建了在经营危机发生时设立对策总部的体制。同时在集团可持续发展委员会中对可持续发展相关风险进行监控。

股东回报

2026年3月期年度股息为22日元75钱(中期9日元00钱,期末13日元75钱),较上期增加0日元75钱。合并股息支付率为80.4%。2027年3月期股息预测目前尚未确定。自有股票回购规模较小(1,140千日元)。

分红政策

以综合考量合并业绩为基础实施分红为基本方针,力求实现稳定且持续的利润回馈。2026年3月期中期股息为9日元00钱、期末股息为13日元75钱,全年合计22日元75钱(较上期22日元00钱增加),股息总额为2,113百万日元,合并股息支付率为80.4%。由于市场环境前景不明,2027年3月期的股息预测目前尚未确定。

分红

派发

股份回购

可能

股东优待

ESG

设立以代表取缔役社长为委员长的集团可持续发展委员会,管理包括气候变化应对・人力资本风险的可持续发展风险。运用子公司接受日本版尽责管理守则(Stewardship Code),实施ESG整合及ESG监测。女性管理岗位比例为本公司单体20.0%,集团合计21.2%(2026年3月末)。

最近更新: 2026年6月16日