Asgent, Inc.4288
治理
作为设置监事会的公司，设有董事会（5名，其中社外董事1名）、监事会（社外监事3名）及会计监事。社外董事比例为20%，处于较低水平，但监事会全员均为社外监事，配置了财务及经营方面的专业人士，力求确保经营的健全性。
风险管理
任命风险管理负责高管，通过组建信息安全委员会及完善相关规章制度，推进信息资产保护工作。发生外部环境风险时，设立以代表董事为负责人的对策总部，并由经营企划部负责应对，已构建相应的体制。可持续发展相关风险的识别、评估及管理流程尚未单独建立。
股东回报
2026年3月期实现净利润168百万日元并扭亏为盈，但考虑到财务状况及充实内部留存的必要性，继续维持无股息政策。2027年3月期的股息目前尚未确定。未新增实施自有股份回购。
分红政策
公司将对股东持续进行利润分配视为经营的重要方针，但2026年3月期虽实现了扭亏为盈，仍综合考虑财务状况及今后事业发展所需的内部留存充实必要性，决定不派发股息（无股息）。关于2027年3月期的股息，公司将努力提升盈利能力并强化经营基础，同时综合考虑经营环境变化等因素，目前尚未确定。今后将在强化财务体质与面向未来增长的投资之间寻求平衡，并据此研究股东回报的方式。
ESG
公司尚未建立专门用于可持续发展的治理体制和风险管理流程，目前与现有的公司治理体制一体化运作。在人力资本方面，公司认识到日益严重的安全人才短缺是一项重要课题，提出将持续招聘有经验人才并推进年轻人才的招聘与培养的方针，但具体的指标和目标仍作为今后研究的课题。
最近更新: 2026年6月24日