AZOOM CO.,LTD3496
治理
设有审计等委员会的公司。董事会由8名董事组成（社内4名、社外4名），社外董事占比50%。设有任意性质的提名・薪酬委员会及风险・合规委员会。本事业年度董事会共召开15次。
风险管理
由代表取缔役社长担任委员长的风险与合规委员会（每半年至少召开一次）统筹管理全公司风险。可持续发展相关风险由ESG委员会以“影响程度”ד发生可能性”两个维度进行评估和管理，并每半年与风险与合规委员会协作，构建将其与全公司风险进行统合管理的体制。
股东回报
2025年9月期实施每股212日元（普通股息132日元+纪念股息80日元，股息总额1,300,425百万日元）。2026年9月期在股票分割（1股→2股）后基准上，中期股息为63日元，全年预期为126日元。根据公司章程规定，自有股票收购可通过董事会决议实施。
分红政策
公司基本方针是综合考虑业绩动向、财务状况、未来事业发展所需内部留存的充实等因素，根据业绩持续实施稳定的股息分配。2025年9月期实施了每股普通股息132日元加纪念股息80日元、合计212日元（股息总额1,300,425百万日元）。2026年9月期在2025年10月1日实施的股票分割（1股→2股）后基准上，已实施中期股息63日元，全年预期为126日元（较上期无修正）。公司章程中规定了中期股息制度，可通过董事会决议于每年3月31日基准日实施。
ESG
2023年8月在董事会下设立ESG委员会（每季度召开一次），基于TCFD建议实施了1.5℃・4℃情景分析。2025年9月期的温室气体排放量为Scope1：0t-CO2、Scope2：61.3t-CO2。在人力资本方面，披露了管理职位女性占比18.2%、男性育儿休假取得率60.0%，温室气体减排目标及人才指标的量化目标计划今后设定。
最近更新: 2025年12月16日