Infomart Corporation2492
治理
设有监事会的公司。董事9名（社外4名），社外比率44.4%。设置有指名报酬委员会（任意设置・由社外董事担任委员长），以确保公正性与透明性。董事会每年召开16次，出席率几乎全员达到100%。
风险管理
设立风险管理委员会和可持续发展委员会，并在各部门配备风险管理推进负责人。在信息安全方面，已取得ISMS（ISO/IEC 27001）、ISO/IEC 27017及SOC1/SOC2 Type2报告，以应对云服务特有的风险。同时建立了紧急情况下由代表董事社长担任本部长的对策本部体制。
股东回报
以基本派息率50.0%为方针，每年实施两次派息。2025年12月期实际业绩为每股合计5.44日元（中期2.23日元＋期末3.21日元）。2026年12月期预期为合计6.58日元（第2季度末3.29日元＋期末3.29日元）。可根据公司章程规定灵活实施自有股份回购。
分红政策
以根据个别业绩进行派息（基本派息率50.0%）并持续实施、以及在中期和期末每年进行两次剩余利润派息为基本方针。2026年12月期的年度预期派息为每股6.58日元（第2季度末3.29日元＋期末3.29日元）。
ESG
设定了BUSINESS、ENVIRONMENT、SOCIAL、GOVERNANCE四大领域的重要性议题。按照TCFD框架实施气候变化信息披露，Scope2自2022年度起已实现实质碳中和（利用非化石证书、J-Credit），Scope3的目标是到2040年实现净零排放。2025年12月期GHG总排放量为7,023.452t-CO2（同比减少30.3%）。社会层面，女性管理者比例为18.8%（目标23%），男性育儿假取得率为75.9%，并获得
最近更新: 2026年3月23日