All About,Inc.2454
治理
作为设有监察等委员会的公司，董事会由9名董事（其中5名为独立董事）组成。2025年3月设立了任意性的提名与薪酬委员会，以强化决策的透明性与客观性。
风险管理
公司以法务主管部门为事务局，设立合规委员会、风险管理委员会及信息安全委员会，从多个层面对经营风险进行监控。相关活动结果由内部审计部门进行审计，并构建了向审计等委员会及董事会报告的体制。
股东回报
2026年3月期实施每股1日元的期末分红（分红资金全部来自其他资本公积）。较上期的3日元减少。2027年3月期的分红预测尚未确定。未提及股票回购相关内容。
分红政策
综合考虑财务状况、利润水平及中长期企业价值提升等因素来决定分红。2026年3月期每股分红1日元（分红资金来源：其他资本公积），分红总额14百万日元。2027年3月期的期末分红预测目前尚未确定。公司章程规定以第二季度末日及期末日为分红基准日。
ESG
以「让个人更富足，让社会更有活力。」为使命，推进多元化建设（获得えるぼし最高等级认证、くるみん认证）、健康经营推进、灵活办公制度建设（覆盖率100%）。2025年度业绩显示，女性员工占比达52.4%，女性管理岗位占比达34.9%，育儿假复职率达到100%。
最近更新: 2026年6月23日