KG Intelligence CO., LTD.2408
治理
设有监督委员会的公司。董事8名中4名为外部董事（全部为监督委员），外部董事占比50%。未设立指名委员会及报酬委员会。本事业年度董事会召开次数为18次。
风险管理
公司选任风险管理担当董事，运用《合规与风险管理规程》《危机应对规程》等制度。管理本部管理部经营企划课定期确认可持续发展相关风险，并向董事会报告，构建了相应的管理体制。内部审计负责人（1名）与监事委员会委员协作，对各部门的风险管理状况进行审计并报告。
股东回报
继续保持年2次分红。2026年12月期中期股息为每股18.00日元（与上年同期持平），全年预期为37.00日元（较上期36.00日元增加1.00日元）。此外还实施了库存股回购（当期中期支出127百万日元）。
分红政策
以在兼顾业绩表现的同时持续稳定分红为基本方针，每年实施中期股息与期末股息共2次分红。2026年12月期中期股息为每股18.00日元。全年股息预期为每股37.00日元（中期18.00日元＋期末19.00日元），较上期的36.00日元计划增加1.00日元。
ESG
尚未设立可持续发展专门委员会，目前正在探讨相关体制建设。员工构成方面，男性占49%、女性占51%，女性比例较高，公司重视多元化与人才培养。目前正在推进气候变化、人权、劳动环境等风险与机遇的分析，但具体数值目标及指标尚未设定。
最近更新: 2026年3月9日